L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 7

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Code(s) NSF

333 : Enseignement, formation

Icon date

Date d’échéance
de l’enregistrement

31-08-2017

Niveau 7

333 : Enseignement, formation

31-08-2017

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
Ministère chargé de l'enseignement supérieur - - -
Université du Littoral Côte d'Opale - - http://www.univ-littoral.fr

Activités visées :

En une année de formation (Master 2ème année), ce master à double compétences doit permettre à des personnes détentrices de compétences liées à leur cœur de métier dans des domaines autres que l’enseignement d’acquérir les méthodes et compétences (techniques et comportementales) nécessaires à la diffusion et la transmission de leurs savoir-faire.

 

Ce professionnel pilote et conçoit des situations d’apprentissage en vue de transmettre un savoir-faire professionnel. Pour cela, il mobilise des connaissances pratiques et théoriques dans le domaine de la formation, lesquelles complètent les savoirs acquis en activité professionnelle.

Son rôle consiste à former d’autres professionnels en les guidant, en les faisant entrer dans une démarche de recherche et en leur fournissant les techniques et savoirs qui leur manquent. Pour cela, il s’appuie sur des situations professionnelles réelles

Compétences attestées :

· transférer leurs propres savoir-faire,

· déceler les compétences métiers et savoirs experts de l’entreprise,

· former à la fonction tutorale,

· réaliser des prestations d’ingénierie de formation,

· maîtriser les outils d’identification, de développement et de valorisation des compétences,

· piloter des dispositifs et des structures de management de la connaissance et des savoirs,

· définir, réaliser et diffuser des études et des recherches dans son domaine,

appliquer la méthodologie de la GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences)

Secteurs d’activités :

· Entreprises, institutions, associations, fondations

· Organismes de formation

· Etablissements sociaux et médico-sociaux

· Cabinets de consultants et d’experts

Type d'emplois accessibles :

· Formateur/Formatrice de formateurs

· Formateur dans le travail social ou responsable pédagogique

· Formateur - responsable d'action de formation professionnelle

· Coordinateur/Coordinatrice de dispositifs de formation

· Responsable en ingénierie de formation et ingénierie des compétences

Code(s) ROME :

  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • K2101 - Conseil en formation
  • K2102 - Coordination pédagogique
  • K2111 - Formation professionnelle

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X -
En contrat d’apprentissage X -
Après un parcours de formation continue X

Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)

85% enseignants - 15% professionnels

En contrat de professionnalisation X -
Par candidature individuelle X

Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)

85% enseignants - 15% professionnels

Par expérience X

Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur)

85% enseignants - 15% professionnels

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification